Oletko juuri valmistunut tai valmistumassa? Kuinka voit hakea töihin tai harjoitteluun ohjelmointiyrityksiin?

html
  1. Tunne kykysi ja tunnista, mikä aihe on sinulle mielenkiintoisin ja sopii persoonallisuutesi sekä opintojesi ja erikoistumisesi kanssa. Ohjelmointi, järjestelmäanalyysi, projektinhallinta, palvelimien ja verkkojen hallinta, ohjelmistotestauksen tehokkuus tai asiakasyhteydet. Tai koulutus- ja opetusala.
  2. Etsi hakukoneilla ohjelmistoyritysten listoja kotimaastasi tai maista, joissa haluat työskennellä.
  3. Surffaa ohjelmistoyritysten verkkosivuilla ja tiedä, että kaikilla arvostetuilla ohjelmistoyrityksillä on verkkosivusto.
  4. Mene arvostettujen yritysten avoimet työpaikat Hiring, Jobs, Carriers, Internship -sivuille (tämä työ on tehtävä itse tai avustettuna) ja etsi linkki, joka mahdollistaa avoimien tai harjoittelupaikkojen näkemisen. Esimerkki Vardot Careers and Employment Opportunities
  5. Lähetä viesti yritysten henkilöstöhallinnolle, joka sisältää ansioluettelosi ja selitä, että olet valmis oppimaan heidän ilmoittamastaan aiheesta.
  6. Älä mene yritykseen itse ja jaa tulostettua ansioluetteloa - tämä on vanhanaikaista. Ohjelmistoyritykset etsivät nykyaikaisia henkilöitä, joilla on kiinnostusta (Tiedä, että ne yritykset, jotka hyväksyvät tulostetut ansioluettelot ja palkkaavat sinut, eivät ole samalla asiantuntemuksen ja kokemuksen tasolla ohjelmistoalalla), tai voi olla niin, että yrityksen omistaja on myös uusi valmistunut eikä välttämättä ohjelmistoalalta. Siten ohjelmistoelämäsi voi alkaa aloittelijoiden keskuudessa, joilla ei ole kokemusta tai korkeaa tasoa projektinhallinnassa tai henkilöstön kehittämisessä.
  7. Ota yhteyttä yrityksiin, jotka ovat ilmoittaneet tarvitsevansa työntekijöitä tai harjoittelijoita tällä hetkellä - aivan kuten haluaisit työskennellä messuilla, älä häiritse heitä työpyynnöillä, vaan ota yhteyttä vain niihin näyttelyihin ja yrityksiin, jotka ovat ilmoittaneet tarvitsevansa aloittelevia kehittäjiä tai harjoittelijoita. Tämä ei ole suositeltavaa, mutta kun kaikki pyynnöt on tehty, voit pyytää yrityksiä, joilla ei ole avoimia paikkoja, säilyttämään ansioluettelosi tulevaisuutta varten siltä varalta, että he tarvitsevat myöhemmin.
  8. Älä painosta yhteydenottoa tai mene kysymään hyväksyntää - yleensä, jos he ovat kiinnostuneita sinusta, he ottavat yhteyttä, mutta älä painosta yhteydenottoa ja kyselyitä joka päivä, viikko tai kuukausi. Liiallinen yhteydenotto voi karkottaa yritykset.
  9. Voit jättää ansioluettelosi johonkin työnhakukanavaan kuten Bayt ja Akhtaboot ja muihin työpaikkojen sivustoille.
  10. Avaa tili LinkedInissä https://www.linkedin.com se on kuin Facebook työlle, yrityksille ja ammattilaisille, sen kautta voi löytää kaikki ohjelmistoyritykset ja heidän tarvitsemansa ohjelmointikielet, lisää tietosi, ansioluettelosi, valokuvasi sekä kaikki kokemukset tai hyödylliset projektit, joita olet työskennellyt yliopistossa. On syytä muistaa, että Microsoft osti Linkedin.comin
  11. Avaa tili GitHubissa https://github.com ja sen kaltaisilla alustoilla oppiaksesi käyttämään Gitiä ammattimaisessa ohjelmistokehityksessä, se on kuin Facebook ammattilaiskehittäjille. Rekisteröidy kehityssivustoille ja avoimen lähdekoodin projekteille, osallistu virheiden korjaamiseen tai lisäyksiin. Hyödyllisiä sivustoja - suuri osa ohjelmistokehittäjistä, joilla on töitä, on joko ohjelmia tai osallistuu avoimen lähdekoodin kehityssivustoille - ja tiedä, että Microsoft osti Github.comin, tässä on muutama hyödyllinen sivusto avoimen lähdekoodin aiheesta
  12. Kehitä henkilökohtaisia ohjelmia tai verkkosivustoja etsinnän ja odottelun aikana, ne voivat olla esimerkiksi jatkoa yliopistossa aloitetuille projekteille ja lataa ne Githubiin tai vastaaviin. Projektit voivat olla yksinkertaisia, kuten yksinkertainen peli tai yksinkertainen yritysohjelma tai mobiilisovellus, joka vain näyttää kykysi ja rakkautesi tiettyyn aiheeseen. Tutki avoimen lähdekoodin projekteja ja opi niistä, miten kehitysprojekteja kehitetään ja järjestetään.
  13. Osallistu erikoistunneille suosikkiaiheissasi työnhaun ja odotuksen aikana, niillä alueilla, joilla on kysyntää työmarkkinoilla. Jos sinulla ei ole mielessäsi aiheita, englanninkieliset kurssit ovat aina hyödyllisiä kaikille työtehtäville ja aikoina tai mikä tahansa lisäkieli, joka voi erottaa sinut muista hakijoista tai projektinhallinta PMO tai liiketoiminnan hallinta MBA tai viestintätaitojen kurssit.
  14. Etsi ilmoituksia yritysten tai yritysryhmien tarjoamista konferensseista ja seminaareista teknisiä ratkaisuja koskien, näissä seminaareissa kirjataan ylös kaikki osallistujat ja läsnäolijat ovat usein arvostetuimpia ehdokkaita harjoittelujaksolle tai heidät valitaan heidän osallistumisensa ja vuorovaikutuksensa perusteella isännän tai luennoitsijan kanssa.
  15. En suosittele omaa yritystä tai freelancetöitä heti valmistumisen jälkeen, koska kohtaat monia ongelmia, jotka voivat kestää vuosikymmeniä (ja tämä on henkilökohtainen kokemus 7 vuoden ajalta) On parempi liittyä arvostettuihin yrityksiin, joilla on korkea taso ja pitkä kokemus vuorovaikutuksesta ammattilaisten ja asiakkaiden kanssa tai kokemus kokonaisvaltaisesta ohjelmistokehityksestä ja myynnistä. 5 tai 10-15 vuoden työskentelyn jälkeen yritysten kanssa voit päättää aloittaa uuden yrityksesi ja omat projektisi tai päättää jatkaa johtotehtävissä suurissa yrityksissä. Tai tee muita projekteja tai muuta kokonaan uraa. Esimerkiksi jotkut jatkavat opintojaan muilla aloilla tai aloittavat kannattavia projekteja ja käyttävät hankittuja taitojaan apunaan projekteissa.
  16. En suosittele jättämään harjoitusyritystäsi ennen kuin kaksi tai kolme vuotta on kulunut vähintään, koska ensimmäinen vuosi on harjoittelun jatkoa ja toisena vuonna alat kehittää taitojasi ja kolmantena vuonna voit kehittyä erityisissä tehtävissä ja vastata taitojasi. Kyse ei ole kolmesta tai viidestä kuukaudesta. Yritykset tietävät, että jos vaihdat työtä ennen vuoden täyttymistä, menetät vuoden kokemuksen, koska se lasketaan kuukausina, ei vuosina. Mutta vuosi, kaksi tai kolme osoittavat, että et halua hypätä yrityksestä toiseen. Yritä pysyä työpaikassa 5 vuoden ajan, koska kun haet seuraavaa työpaikkaa, he voivat olettaa, että voit pysyä heidän kanssaan viisi vuotta tai enemmän, mutta vuosi siellä, 9 kuukautta tuolla ja vuosi ja kaksi kuukautta toisessa yrityksessä eivät osoita, että olet vakaa henkilö ja kykenet käsittelemään projektien tehtäviä tai kohtaamia esteitä sekä täyttämään saavutuksia ajoissa ja laadukkaasti. Muuten se osoittaa pakoasi joko työstä tai vuorovaikutuksesta työtovereiden kanssa, tai se voi johtua henkilökohtaisesta laiminlyönnistä työssä tai vuorovaikutuksessa.
  17. Jatka työn tai harjoittelupaikan etsimistä, vaikka ilmaiseksi tai alhaisella palkalla, älä laiskistu - Täytä aikasi ja vapaa-aikasi tarkistamalla aiheita, joista pidät tai videoita aiheista, joista pidät. Kirjojen lukeminen on aina hyödyllistä, oppi uusia ohjelmointikieliä, tai opi käyttämään tunnettuja tai uusia ohjelmistokirjastoja, jotka hyödyttävät kaikissa haastatteluissa ja töissä. Ole ahkera lomilla ja silloin, kun muut ihmiset ovat laiskoja ja lepäävät.
  18. Vinkki: työskentele jossain, josta pidät, koska se ei tunnu työltä vaan leikiltä, jos pidät jalkapallosta ja pelaat joukkueessa palkalla, voit leikkiä enemmän, kokeilla enemmän, nauttia enemmän, ansaita enemmän ja nauraa enemmän.
  19. Näytä aina olevasi ahkera, vaikka olisit aloittelija tai et tunne aihetta kuten vanhemmat ohjelmoijat — olemme ajassa, jolloin uusi ohjelmointikieli ilmestyy joka päivä ja uusia ohjelmistoja ja ohjelmakirjastoja ilmestyy päivittäin — sinun tulee pysyä ajan tasalla ja etsiä aina uutta.
The way to get a Job in software