Lær korleis andre tenkjer. Tenk som dei – for dei eller for prosjekta deira!

Lær korleis dei likar å ha ting, eller korleis dei måler ting.

Døme: Leiaren din eller teamleiaren din

Vil du stille eit spørsmål?

Spør deg sjølv først. Spør deretter, og noter om du hadde rett eller feil.

Med tida kan du køyre personlegdomen og smaken til andre på autopilot i hovudet, og det kan stemme i 80 til 90 % av tilfella.

Dette sparer tid for deg, og aller mest for tida til leiaren din!
Sjølvsagt er det viktig med ein menneskeleg synkronisering. Gjennom mange høve, oppgåver, prosjekt, stilval, spørsmål og meiningar om ting!